今年7月份，陕煤运销集团印发了《陕西省煤炭运销（集团）有限责任公司优秀劳务派遣工转为合同制员工实施办法（试行）》（以下简称“《办法》”）。《办法》打破了陈规，明确提出了劳务派遣工的考核周期和转正条件，让坚守和奋斗在煤炭运销一线的劳务派遣工看到了转正的希望，心里有了奔头。

据了解，按照《办法》要求以及转正流程，陕煤运销集团榆林公司本着公平公开、客观公正的原则，对所属全体劳务派遣职工进行了一次全面的摸底排查和考核。目前，2017年劳务派遣工转正工作已顺利完成，最终有5名劳务派遣工符合转正条件并已转为合同制员工。

此项《办法》的下发和转正工作的快速落实，切实提高了该公司劳务派遣工的工作积极性和主动性，增强了归属感和向心力，使劳务派遣人员对未来的职业规划更有信心和奔头了！